DEDE, 2022 YILI ÇALIŞMALARINI DEĞERLENDİRDİ..
..”İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulu 2022 yılı çalışmaları kapsamında, önemli politika ve faaliyetlerin hayata geçirilmesine katkı sağladık. Ülkemizin kalkınmasında önemli bir araç olan istihdamın sağlanmasına yönelik çalışmalarımızı 2023 yılı için de artırarak devam ettirmeyi hedefliyoruz.”
Haber / Zeynep TAŞTAN
Yalova Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Erhan Dede, 2022 yılı İŞKUR İl İstihdam Faaliyet Raporu hakkında bilgi verdi. İl Müdürü Dede, raporda önemli politika ve faaliyetlerin hayata geçirilmesine katkı sunulduğunu ifade etti. Dede, yaptığı açıklamada, “İlimizde Valimizin başkanlığında faaliyetlerini gerçekleştiren ve ildeki pek çok kamu kurumu, üniversite, işçi ve işveren temsilcisinin yer aldığı İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulu 2022 yılı çalışmaları kapsamında, önemli politika ve faaliyetlerin hayata geçirilmesine katkı sağladık. Ülkemizin kalkınmasında önemli bir araç olan istihdamın sağlanmasına yönelik çalışmalarımızı 2023 yılı için de artırarak devam ettirmeyi hedefliyoruz” dedi.
‘İŞ VE MESLEK DANIŞMANLIĞI HİZMETLERİNE ÖNEM VERİYORUZ’..
İş ve Meslek Danışmanları tarafından işsizlere yönelik bireysel iş danışmanlığı, öğrencilere ise meslek danışmanlığı hizmeti verildiğini ifade eden Dede, “Yalova Üniversitesi ile yaptığımız işbirliği kapsamında açtığımız İŞKUR Kampüs Noktası ile öğrencilerimizin daha rahat kullanabileceği şekilde tekrar dizayn ettik. Hizmet noktamızda sürekli olarak bir iş ve meslek danışmanımız görev yapmakta olup danışmanlık ve İş Kulübü hizmetlerine devam edilmektedir. 2022 yılı danışmanlık hizmetleri kapsamında, 71 eğitim kurumu ziyaret edildi. 13 bin 411 bireysel görüşme gerçekleştirildi ve bin 492 grup görüşmesi düzenlendi. Bu faaliyetlere toplamda 14 bin 903 kişi katıldı” dedi.
‘AKTİF İŞGÜCÜ PROGRAMLARIMIZDAN 460 KİŞİ İSTİFADE ETTİ’..
Kuruma kayıtlı işsizlerin sahip oldukları mesleki bilgileri uygulama yaparak pekiştirmelerini sağladıklarını söyleyen Dede, “İş ve üretim süreçlerini bizzat görerek öğrenmelerini sağlamak amacıyla düzenlenen 235 İşbaşı Eğitim Programı’na 431 iş arayan katılım sağladı. İstihdam garantili olarak açılan iki grup mesleki eğitim programına ise 29 kişi katıldı” dedi.
‘670 KİŞİ TOPLUM YARARINA PROGRAMLARDA GEÇİCİ SÜREYLE İSTİHDAM EDİLDİ’..
Yalova’da 230 kişinin daha TYP kadrosu ile 6 Şubat’ta işe başlayacağını söyleyen Dede, “2022 yılında okulların ve kamu kurumlarının temizliği amacıyla düzenlenen 5 adet TYP programında 670 kişi 4,5 ay süreli olarak istihdam edilmiştir. Buna ilave olarak 2023 yılı okulların ikinci dönemi için ilimize 230 kişilik daha TYP kadrosu tahsis edilmiş olup katılımcılar 6 Şubat itibariyle çalışmaya başlayacaktır” ifadelerine yer verdi.
‘PASİF İSTİHDAM POLİTİKALARI KAPSAMINDA İŞSİZLİK SİGORTASI ÖDEMELERİMİZ DEVAM EDİYOR’..
Dede ayrıca, pandemi döneminde yaklaşık bir yılı geçen süre boyunca kısa çalışma ve nakit ücret desteği ile salgın sürecinin çalışma hayatı ve çalışanlar üzerindeki olumsuz etkilerini bertaraf etmeye çalıştıklarını, işini kaybeden, maaşını alamayan ve doğum nedeniyle yarı zamanlı çalışma durumunda olan vatandaşlarımıza yönelik işsizlik sigortası, ücret garanti fonu ve yarım çalışma ödemeleri yapıldığını ifade etti.
‘ÇALIŞMA İLİŞKİLERİ ALANINDA YAŞANAN SORUNLARI ÇÖZÜMLÜYORUZ’..
İş sözleşmesi devam eden vatandaşlardan; kıdem tazminatı, aylık ücret başta olmak üzere iş yaşamından kaynaklanan sorunların çözümü ile ilgili İl Müdürlüğü’ne ulaşan şikayet başvuruları bakanlık müfettişleri ve çalışma servisi aracılığı ile sonuçlandırıldığını söyleyen Dede, sözlerini şöyle sürdürdü: “İstihdamda her geçen yıl ağırlığı artan Yalova’da, sanayi alanında önemli yatırımlar yapılmaktadır. İnşa aşamasında olan organize sanayi bölgeleri ve gemi sanayi imalatının ilimizin istihdamında belirleyici olacak. Bu süreçte, temel hedefi istihdam olan kurumumuzun iş arayan ve işverenlerle olan işbirliği ve desteklerimizi sürdüreceğiz.”
